CCOO alerta de que el SAS "reduce" plantilla e instala "a miles de profesionales en la precariedad permanente"

SEVILLA 2 Ene. (EUROPA PRESS) -

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) asegura que el anuncio del Servicio Andaluz de Salud (SAS) de la renovación de unos 7.000 'contratos Covid' en dos nombramientos sucesivos, uno de un mes a partir del 1 de enero y otro de 11 meses a partir del 1 de febrero, significa "un
proceso de reducción de plantilla" por el que unos contratos que llegaron a ser 12.000 "se van disminuyendo en cada renovación" y ya han bajado a menos de 7.000.

Esta organización sindical mantiene, según se indica en una nota de prensa, que no se trata de 'contratos Covid' sino de "puestos de
trabajo imprescindibles" para el normal funcionamiento de los centros sanitarios, que vienen renovándose de manera ininterrumpida desde hace varios años y, por tanto, "deben convertirse
en plantilla".

"El SAS prefiere mantener a miles de profesionales en una precariedad eterna con renovación tras renovación porque ello le permite, en cada proceso de renovación, recortar otros 500 o
1.000 contratos. Nos están aplicando la táctica del salchichón, recorta rodaja a rodaja hasta que solo quede la guita", denuncia el portavoz de la FSS-CCOO Andalucía, Luis González.

Una táctica que, a juicio de CCOO, "profundiza el evidente deterioro" de la sanidad pública y que "no se arregla solo con el nombramiento de nuevos responsables", sino que "exige inversiones y
mejoras salariales y de condiciones de trabajo".