CSIF critica que se adeuda desplazamientos a profesionales del Complejo Hospitalario "desde hace 15 meses"

JAÉN 25 Mar. (EUROPA PRESS) -

La Central Sindical Independiente de Funcionarios (CSIF) en Jaén ha criticado que profesionales del Complejo Hospitalario de Jaén, en concreto de la Unidad de Cuidados Paliativos, no reciben "desde hace más de 15 meses" retribuciones por desplazamientos.

Así lo ha indicado este martes en una nota en la que ha recordado que desde hace más de dos años viene "denunciando de manera reiterada los efectos de los recortes sobre los profesionales de Servicio Andaluz de Salud (SAS), con "reducción drástica de las retribuciones, incremento de la jornada ordinaria, menos contrataciones y al 75 por ciento, descenso de personal en centros, eliminación de las extra del diciembre de 2012 y reducción de las extras de julio y diciembre hasta un 50 por ciento en 2012 y 2013".

Tras destacar que "estas medidas no están repercutiendo sobre los ciudadanos gracias al comportamiento profesional y a la actitud del personal del SAS", el presidente del Sector de Sanidad de CSIF-Jaén, Juan de la Cruz, ha dicho tener "constancia de otro recorte que precariza aún más" la situación de este colectivo: "desde hace más de 15 meses se les adeuda los desplazamientos a los profesionales de la Unidad de Cuidados Paliativos del Complejo Hospitalario", ha apuntado.

Según ha explicado, los facultativos de dicha Unidad deben desplazarse "un mínimo de 15 días al mes para atender a los pacientes en su propio domicilio, tratándose casi siempre de pacientes terminales y/o pruripatológicos con patologías extremadamente graves". Las salidas se realizan desde el Hospital Doctor Sagaz a Jaén capital y a los pueblos de su área, como Martos, Mancha Real o Torredonjimeno, "teniendo que utilizar sus vehículos particulares y pagándose el combustible".

Del mismo modo, ha señalado que los profesionales de la Unidad de Gestión Clínica de Salud Mental que realizan desplazamientos a diversos centros periféricos de la provincia "tampoco perciben las retribuciones por el mismo concepto".

"Por contra en otras provincias de Andalucía a estos mismos profesionales se les provee de un vehículo VUM (Vehículo de Usos Múltiples ubicado en los centros de salud) dedicado a este tipo de actuaciones sanitarias o se les facilita el desplazamiento en taxi desde el centro hospitalario hasta los domicilios de los pacientes", ha comentado.

Así las cosas, el responsable de Sanidad en CSIF-Jaén ha denunciado que las circunstancias laborales y personales de estos profesionales "son absolutamente precarias", puesto que "la mayoría están contratados al 75 por ciento de jornada y salario, a lo que se suman los gastos de los desplazamientos en su propio vehículo, sin cobertura de riesgo y en franca discriminación con otros profesionales del propio SAS a los que se les retribuye mediante un complemento adecuado y más justo los gastos del desplazamiento de similares características".