La Junta General de CaixaBank aprueba el nombramiento de 5 nuevos consejeros y la reelección de 3

BARCELONA, 11 Abr. (EUROPA PRESS) -

La Junta General de Accionistas de CaixaBank ha aprobado este viernes la renovación del consejo de administración, con el nombramiento de cinco nuevos consejeros y la reelección de otros tres.

El evento ha tenido lugar este viernes en el Palau de Congressos de Valencia, con la presencia o representación de 76.720 titulares de acciones que suman el 82,79% del capital social.

Los nuevos consejeros son Rosa María García, Luis Álvarez y Bernardo Sánchez como consejeros independientes, así como Pablo Forero en la categoría de consejero otro externo y el de José María Méndez como consejero dominical a propuesta de la Fundación "la Caixa".

Además, se ha reelegido a los actuales consejeros Koro Usarraga Unsain (consejera independiente), Fernando Maria Costa Duarte Ulrich (consejero otro externo) y Teresa Santero Quintillá (consejera dominical a propuesta del FROB y de BFA).

Los accionistas han dado el visto bueno a las cuentas anuales individuales y consolidadas, y a sus respectivos informes de gestión, correspondientes a 2023; así como a la gestión del consejo de administración durante el ejercicio.

También han aprobado otros acuerdos, como la política de remuneraciones de los consejeros, a la que el segundo máximo accionista de la entidad, el Frob ha votado en contra, al igual que en 2024.

Fuentes del Ministerio de Economía, Comercio y Empresa han explicado a Europa Press que el voto en contra no tiene "nada que ver" con la gestión de la entidad, de la que están, en sus palabras, muy satisfechos, y que se debe a su política interna de no votar a favor de incrementos mayores a los de la plantilla.

DIVIDENDO

La Junta ha aprobado la distribución del dividendo complementario de 2.028 millones de euros o 0,2864 euros por acción con cargo a los resultados de 2024, que se pagará el próximo 24 de abril de 2025.

Este segundo pago, junto con el dividendo a cuenta de 0,1488 euros brutos por acción abonado el pasado mes de noviembre, eleva la remuneración al accionista en efectivo para el ejercicio 2024 a 0,4352 euros brutos por acción, un 11% más que en 2024 del dividendo por acción.

En total, la entidad destina a dividendos con cargo a los resultados de 2024 3.096 millones de euros, lo que representa un 'payout' del 53,5%.

Además, CaixaBank ha añadido las recompras ejecutadas o anunciadas ya deducidas en el capital de 2024 --un total de cuatro, por 500 millones de euros cada una--, por lo que la distribución total a los accionistas en el ejercicio asciende a cerca de 5.100 millones de euros.

SINDICATOS

Representantes de los diferentes sindicatos han aprovechado el turno de intervenciones de los accionistas para afear a los directivos del banco la política de retribución de los accionistas y que no se suba el sueldo a la plantilla de la misma forma, así como la presión que han asegurado que se somete a los trabajadores para vender productos.

La representante de SECB Begoña Peiró ha asegurado que la presión comercial "ha alcanzado niveles insostenibles" y ha alertado de que afecta a la salud de los trabajadores y afecta a la calidad del servicio.

La portavoz de CC.OO. Sara Cutanda ha afeado las "presiones constantes a la plantilla" y que se propongan incrementos salariales al consejo de administración sin mejorar los salarios de los trabajadores.

Raquel Ruiz, de UGT, ha lamentado que estos incrementos salariales propuestos no lleguen a la plantilla y ha señalado que algunos mandos intermedios recortan la retribución variable a los trabajadores "a discreción".

Representantes de sindicatos minoritarios se han sumado a las críticas a la presión comercial de la plantilla y al aumento salarial previsto para los consejeros, en especial al de Gortázar.

Muniesa ha defendido el aumento de sueldo a Gortázar y ha subrayado que la suma de su salario y el del consejero delegado en 2025 es "equivalente" al de la suma del de Gortázar y el anterior presidente, José Ignacio Goirigolzarri, en 2024.

Asimismo ha dicho que es "inadmisible" que haya malas formas en la entidad con los trabajadores, pero que la exigencia es, textualmente, indiscutible para mantener la posición en el mercado.

Gortázar ha dicho que se necesita la exigencia pero que "se practique de una manera responsable", ha explicado que se ha modificado procedimientos del seguimiento a la atención comercial y ha asegurado que el bienestar de la plantilla es clave.

BANCA ARMADA

La activista de la campaña Banca Armada María Fraile ha afeado "la relación de CaixaBank con la industria armamentística y su responsabilidad en la escalada armamentística" que han asegurado que existe en la actualidad.

Gortázar ha negado el fundamento de las afirmaciones realizadas por Fraile y ha recordado que el banco tiene una política pública de compromiso con los derechos humanos, y ha señalado que no tienen relación con intermediarios o con empresas de "armamento controvertido".