Se movilizan el 26 de septiembre ante Foment para reclamar que no bloqueen la negociación
BARCELONA, 19 Sep. (EUROPA PRESS) -
El secretario general de UGT de Catalunya, Camil Ros, y el secretario general de CC.OO. de Catalunya, Javier Pacheco, han coincidido en reclamar a Junts que "escuche a la gente" y vote a favor de reducir la jornada laboral cuando se debata en el Congreso de los Diputados.
Lo han dicho este jueves en una rueda de prensa conjunta para presentar las movilizaciones que realizarán el próximo 26 de septiembre ante la sede de Foment del Treball en Barcelona, así como en Girona, Lleida, Tarragona y Tortosa (Tarragona) para afear el bloqueo que critican que las patronales buscan en esta negociación.
Pacheco ha pedido a Junts que mire a la gente "sobre todo a la que los vota", al ser preguntado por la posibilidad de que su decisión se vea afectada por la ascendencia que puede tener Foment en su espacio político.
Ros, por su parte, ha pedido a los partidos políticos que dejen este tema "fuera del pim pam político" y que hagan, en sus palabras, lo que la gente quiere, que es reducir la jornada de trabajo.
Sobre la reunión que ambos han mantenido con la vicepresidenta segunda y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, este jueves, Ros ha explicado que Díaz les ha asegurado que si no hay acuerdo con la patronal, el Gobierno llevará esta norma al Congreso de los Diputados.
BLOQUEO DE LA NEGOCIACIÓN
Pacheco ha explicado que las movilizaciones se realizan para "no alargar más el proceso" de negociación con las patronales y ha criticado que el presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, haya dicho que ya no hay margen para alcanzar un acuerdo.
"Si se ha agotado la posibilidad de llegar a acuerdos, llega el momento de tomar decisiones. Queremos las soluciones lo más urgentemente posible", ha añadido.
Ros ha asegurado que el objetivo de la CEOE es "dilatar de forma indeterminada la negociación del diálogo social" para ver si se convocan elecciones, hay otro Gobierno y se evita de este modo la reducción de la jornada laboral.