MADRID, 9 Jun. (EUROPA PRESS) -
Liberty Seguros ha puesto en marcha la segunda edición de su programa 'Liberty for Women', presentada en el Teatro Real de Madrid, para impulsar el liderazgo de las mujeres en el sector asegurador y dar mayor visibilidad a las directivas de la industria.
Se trata de un espacio de formación e intercambio de ideas a través de diferentes sesiones de formación, encuentros y foros de comunicación. En esta segunda edición, participarán 20 directivas de diferentes funciones de corredurías de seguros provenientes de todo el territorio nacional y 5 directores comerciales de Liberty, un 12% más que en la primera edición, según ha informado la aseguradora.
El CEO de Liberty Seguros en Europa, Juan Miguel Estallo, ha acompañado al grupo en su primera formación del programa. "Estamos muy orgullosos de la comunidad que estamos creando con 'Liberty for Women', el éxito de esta segunda edición corrobora que es una iniciativa necesaria y valiosa", ha comentado el CEO.
Estallo ha señalado también que el sector asegurador tiene la suerte de contar con el talento, la experiencia y el conocimiento de muchas mujeres y ha subrayado la importancia de que accedan a posiciones de liderazgo para lo que "es necesario entender qué barreras existen, dar visibilidad a mujeres referentes, promover el intercambio de ideas y generar redes de desarrollo profesional, como 'Liberty for Women'".
Liberty Seguros puso en marcha la primera edición del programa hace un año, en el que participaron 15 directivas del ámbito de la mediación aseguradora y directoras comerciales de la compañía. Luego ha continuado con un calendario de encuentros presenciales en diferentes ciudades españolas bajo el título de 'Liberty for Women On Tour'.
La compañía cuenta también con el Consejo DEI (diversidad, equidad e inclusión), un grupo de trabajo creado en 2021 para dar voz a todos los que forman parte de la organización y canalizar sus propuestas y proyectos en la materia.
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