La Consejería asigna a la provincia 66,1 millones en 155 cursos en esta línea de subvenciones
SEVILLA, 19 Sep. (EUROPA PRESS) -
La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo ha destinado en 2023 más de 400.000 euros para la formación de personas desempleadas mayores de 45 años de la localidad sevillana de Constantina, actuación incluida en su programa 'Empleo y Formación'. En total, la Consejería ha asignado a esta línea de subvenciones 66,1 millones de euros en los 155 cursos repartidos por la provincia.
Estos cursos benefician ya a 2.300 alumnos, a los que se añaden 525 técnicos de ejecución, sumando un total de 2.825 personas participantes de la iniciativa en la provincia, tal como detalla en una nota de prensa. El delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo en Sevilla, Antonio Augustín, y el alcalde de la localidad, Rubén Ribero, se han reunido para conocer cómo se desarrolla el proyecto de Empleo y Formación que está en marcha en el municipio, así como las posibilidades laborales y de formación que se está ofreciendo al alumnado.
En concreto, Constantina cuenta en la actualidad con una iniciativa en marcha, --'Constantina Emplea'-- por valor de 420.240,60 euros, diseñadas por este Ayuntamiento y subvencionadas en su totalidad por la Junta. En total, 15 personas mayores de 45 años recibirán durante 14 meses diferentes acciones formativas, conducentes a certificados profesionales.
El alumnado cuenta durante la duración del proyecto con un contrato de formación en alternancia que les permite adquirir las competencias mediante trabajo efectivo en diversas áreas municipales. En esta ocasión, los proyectos formativos se centran en actividades de gestión administrativa. El delegado de Empleo en Sevilla ha destacado durante su visita las políticas de Empleo de Andalucía, centradas en la creación de empleo y la generación de oportunidades para los jóvenes a través de la formación; y ha subrayado que la importancia de estos nuevos proyectos formativos, que combinan la formación teórica y práctica de excelencia.
"El resultado es un grado muy alto en inserción laboral, proporcionándoles un itinerario formativo conducente a la obtención de un certificado profesional, que no es otro que el verdadero objetivo", ha añadido. Al mismo tiempo, el delegado territorial ha destacado la importancia de la colaboración con las corporaciones locales para la puesta en marcha de estas iniciativas, especialmente destinadas a colectivos con mayores dificultades de acceso o incorporación al mercado laboral, como personas jóvenes menores de 30 años y mayores de 45 años.
"Para que estos proyectos lleguen a la población que más los necesita, es imprescindible el apoyo e interés de los ayuntamientos, gracias a cuyo compromiso, una parte de la población podrá beneficiarse de la formación, aprendiendo un oficio y contando con un contrato de trabajo", ha añadido.
Por su parte, el alcalde ha agradecido la visita del delegado territorial, destacando positivamente la ayuda recibida por parte de la Junta de Andalucía a través de sus distintos planes y programas de empleo. "Que nuestra localidad sea beneficiaria de este tipo de iniciativas es importante por formación y empleo de nuestros vecinos pero también para vencer la despoblación de nuestras zonas rurales".
"Formar a nuestros desempleados y ofrecerles un año de experiencia profesional, mejorará su empleabilidad y las posibilidades de encontrar un trabajo", ha comentado el regidor. Igualmente, ha querido agradecer al alumnado del Programa de Empleo y Formación Actividades de Gestión Administrativa "su gran ayuda e implicación, demostradas durante sus prácticas, en la gestión del día a día de nuestra administración local".
PROGRAMA DE EMPLEO Y FORMACIÓN
La Consejería de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo cerró el 2 de agosto el plazo de presentación de solicitudes para acceder a las subvenciones contempladas en el programa Empleo y Formación 2024. Esta nueva edición cuenta con un presupuesto de 26,2 millones de euros para la provincia de Sevilla y pretende beneficiar a unas 900 personas desempleadas a través de proyectos diseñados por hasta seis entidades públicas y 54 sin ánimo de lucro con sede en Sevilla.
En todos los casos, las iniciativas deben contemplar actuaciones para la cualificación de personas inscritas como demandantes de empleo no ocupadas en alternancia con la realización de prácticas profesionales. Además, permitirá la contratación de 180 personas para ejecutar los proyectos.
Diseñado en 2021 con el objetivo de mejorar el funcionamiento y los resultados del antiguo programa de Escuelas Taller y Talleres de Empleo, el programa Empleo y Formación incluye como novedad que los alumnos son contratados desde el primero día y por un plazo de doce meses por las entidades, que son además las encargadas de definir y presentar sus propios proyectos. Además, los beneficiarios perciben el salario que esté establecido por convenio, que en ningún caso puede situarse por debajo del salario mínimo interprofesional.
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