Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz y locales de ocio nocturno firman un protocolo para el abordaje de agresiones sexuales

Cinco establecimientos se adhieren al documento

VITORIA, 24 Oct. (EUROPA PRESS) -

El Ayuntamiento de Vitoria-Gasteiz y los establecimientos hosteleros Jimmy Jazz, Comarca, Gasteiz Bi, Carajo y Glass han firmado un protocolo para el abordaje de las agresiones, acosos, discriminaciones y conductas molestas de contenido sexual en contextos de ocio nocturno privado de la capital alavesa.

La concejala de Igualdad, Ana López de Uralde, y representantes de los citados locales han presentado en rueda de prensa el documento, "tras un intenso trabajo y para dar respuesta a las agresiones sexuales que puedan ocurrir en esos espacios".

El protocolo incluye nueve principios básicos para la atención prioritaria a la víctima; el respeto a las decisiones de la persona agredida; no centralizar la atención en el procedimiento penal y considerar otras vías de tratamiento de la situación, dándole importancia al proceso de recuperación de la persona agredida; mostrar una actitud de rechazo a la agresión y desaprobar las acciones del agresor; y priorizar el respeto a la intimidad de la víctimas, así como respetar la presunción de inocencia de la persona acusada de agresión.

Por otro lado, establece los principios de intervención mínima, necesaria formación, transformativo y complementariedad, para activar el protocolo en los casos más graves, formar al personal de los establecimientos sobre violencia sexual, utilizar el protocolo como transformación social de apoyo a la víctima y no sustituir ni excluir posibles acciones legales o policiales.

Esta herramienta refleja consideraciones básicas para la atención a la víctima, consideraciones básicas para la intervención con la persona infractora, cuestiones operativas previas y consideraciones básicas con menores, tanto agresores como víctimas.

Además, maneja tres escenarios diferenciados. El primero se refiere a las agresiones sexuales graves con violencia o sumisión química y las agresiones sexuales mediante intimidación o coacciones psicológicas graves; el escenario dos aborda el acoso sexual y el tercero incide en las discriminaciones, acosos leves y puntuales, así como acciones molestas o desagradables de naturaleza sexual.

ENFOQUE FEMINISTA

López de Uralde ha deseado que el "protocolo sea una herramienta de transformación y cambio social, no solo en relación con las situaciones particulares que puedan darse en los espacios, sino también como instrumento cultural de promoción de las ideas de la justicia feminista y transformadora".

El Servicio municipal de Igualdad ha elaborado el documento del protocolo y los materiales que se extraen del mismo partiendo de un enfoque feminista, basado en el principio básico de la protección y reparación a la víctima o persona agredida.

"Poner en el centro a la persona afectada implica valorar su vivencia y el daño recibido, poder escuchar su percepción y el significado que da a los hechos", ha apunta la concejala.

Los locales participantes en la fase piloto han realizado una formación específica teórico-práctica de tres horas de duración. El resto de la plantilla de estos locales participarán en la siguiente formación prevista para el próximo 2 de diciembre.

Tras la presentación del protocolo, representantes de Jimmy Jazz, Comarca, Gasteiz Bi, Carajo y Glass han firmado su adhesión al mismo, recibiendo de manos de la concejala los materiales gráficos para colocar en sus instalaciones, así como una copia del protocolo que puede ser consultada por los trabajadoras de cada negocio.

La concejala de Igualdad ha agradecido su "compromiso en la lucha contra la violencia contra las mujeres". Es tarea de todos y todas poner freno a estos comportamientos nocivos, para garantizar el disfrute del ocio nocturno en nuestra ciudad por parte de todas las personas", ha valorado.

Para la elaboración de este protocolo, el Ayuntamiento ha contado con la colaboración de diferentes agentes sociales dentro del movimiento feminista, LGTBI y del ámbito festivo de la ciudad. El Servicio de Igualdad ha contado, a su vez, con aportaciones del departamento de Políticas Sociales y la Policía Local.

La concejala ha invitado al conjunto de los locales de ocio nocturno de nuestra ciudad a adherirse al protocolo para el abordaje de las agresiones, acosos, discriminaciones y conductas molestas de contenido sexual en contextos de ocio nocturno privado de Vitoria-Gasteiz.

PREMIO MENINA

El Ayuntamiento ha destacado que el protocolo en el ocio nocturno representa "un hito en la trayectoria llevada a cabo por el Servicio municipal de Igualdad en la lucha contra la violencia hacia las mujeres" y ha rememorado que, en 2022, incorporó una nueva línea de trabajo dirigida a hostelería y comercio de la ciudad, en el marco de la 'Estrategia de Prevención contra la Violencia Machista'.

Entonces se distribuyeron por comercios, bares y restaurantes unos vinilos con un punto violeta donde se visibilizan los recursos a los que una persona puede acudir en caso de ser víctima o testigo de una agresión machista. Posteriormente se ofrecieron formaciones sobre violencia machista que "fueron todo un éxito, ya que participaron más de 70 establecimientos de Vitoria-Gasteiz".

"Gracias a esta iniciativa fuimos reconocidas con el Premio Menina 2023, con el que la Delegación de Gobierno en el País Vasco pone en valor la labor en favor de la erradicación de la violencia contra las mujeres", ha recordado López de Uralde.

La edil ha priorizado la lucha contra la violencia machista, por lo que ha manifestado que continuará desplegando acciones que subrayen esta apuesta.