ELA celebrará su XVI Congreso el 2 y 3 de junio y Mitxel Lakuntza optará a un nuevo mandato

Defiende un "modelo sindical autónomo y de confrontación" y apuesta por la movilización social ante "la erosión del autogobierno"

BILBAO, 24 Mar. (EUROPA PRESS) -

ELA celebrará su XVI Congreso confederal el 2 y 3 de junio, al que Mitxel Lakuntza se presentará para ser reelegido como secretario general del sindicato y aprovechará esta cita congresual para renovar los principios fijados en 1976. El sindicato se reafirma en un modelo sindical "autónomo y de confrontación" y apuesta por la movilización social "ante la erosión del autogobierno" y por incluir en el debate el ámbito vasco de relaciones laborales, el estatus del euskera, el reconocimiento nacional y el derecho a decidir.

La central sindical ha presentado en Bilbao este Congreso, que se celebrará en el palacio Euskalduna de Bilbao, bajo el lema 'Langileria antolatu, gizartea eraldatu' (Organizar a la clase trabajadora, transformar la sociedad). Un total de 736 delegadas y delegados debatirán el informe de gestión presentado por el Comité Ejecutivo y la ponencia que definirá las líneas maestras para el trabajo sindical de los próximos cuatro años.

En la comparecencia del Congreso, han estado presentes el secretario general de ELA, Mitxel Lakuntza, la secretaria general adjunta, Amaia Muñoa; el responsable de comunicación, Iván Giménez, y la responsable de organización, Leire Txakartegi.

Lakuntza encabeza la propuesta del Comité Ejecutivo y optará, por tanto, a la reelección, una vez que el Comité Nacional ha propuesto la lista de personas y funciones que se votará en el Congreso.

En concreto, se propone la entrada de tres nuevas personas en el Comité Ejecutivo, la de Ane Bilbao Alzelai para los servicios jurídicos; Unai Oñederra, para Formación, Iparraldea y Estrategia Soberanista, y Luis Fernández Centeno, para el área de Sindicalización, Militancia y Actos Confederales.

La lista se completa con Amaia Muñoa Capron-Manieux (Secretaria General adjunta. Internacional); Leire Gallego Lopez de Goikoetxea (Acción Social, Políticas de Migración, Políticas de Igualdad de Género); Iván Giménez Gil (Comunicación); Pello Igeregi Santamaria (Negociación Colectiva. Salud Laboral. Euskara); Alazne Mantxola Mintegi (Tesorería); Aitor Murgia Esteve (Políticas Sociales. Gabinete de Estudios. Medioambiente); Leire Txakartegi Iramategi (Organización) y Ane Miren Zelaia Arieta-Araunabeña (Afiliación, Elecciones Sindicales, Sistema de Gestión y Plan de Equidad de Género).

Mitxel Lakuntza ha subrayado que ELA afronta el XVI Congreso "desde la solidez y la cohesión" de ser el sindicato mayoritario en este país, con más de 104.000 afiliados y afiliadas, y con una representación en Euskadi que supera el 40%.

Según ha manifestado, ELA va a reforzar sus señas de identidad y su "modelo sindical autónomo y de confrontación". "Capacidad de confrontación es poder; poder para llevar a cabo movilizaciones y para impulsar huelgas. Hay una realidad que no le gusta a la patronal ni al gobierno pero que no puede ocultarse; más huelgas han traído mejores convenios". Respecto a las relaciones con LAB, ha manifestado que, aunque las diferencias son "estructurales", habrá momentos en los que se podrá trabajar conjuntamente como en el tema del SMI.

El objetivo que se plantea ELA es organizar a la clase trabajadora como "agente activo y transformador para conseguir una sociedad más justa". De hecho 'Más sindicato, más vida' es la segunda parte del lema elegido por ELA para esta cita cuatrienal.

En el congreso de 2021, ELA llevó a cabo un importante trabajo para "identificar y concretar una serie de ejes estratégicos" cono fueron la lucha contra la precariedad, trabajar y consolidar la militancia, sindicalización de los centros de trabajo y la transformación de la organización hacia la equidad de género y estructuración del trabajo planificado".

Según han subrayado, en estos cuatro años el sindicato ha logrado avanzar "de manera notable", pero "ese camino no termina nunca". Por lo que ELA seguirá trabajando esos mismos ejes estratégicos.

En concreto, de camino hacia un sindicalismo feminista, se plantea desarrollar "planes internos y externos para hacer frente a la discriminación que sufren las mujeres" y la inclusión de la perspectiva de género en todas las actividades del sindicato con el fin de que las mujeres participen más y asuman mayores responsabilidades. En la actualidad, de los 104.159 afiliados del sindicato, el 47,74% son mujeres.

A partir de ahí, ELA busca crear y consolidar ámbitos participativos en todos los niveles, formar a las personas desde el punto de vista ideológico, técnico y organizacional, atribuirles responsabilidades y empoderarlas.

Asimismo, el sindicato quiere ampliar el ámbito de actuación de la militancia en las empresas, pero también extenderlo a los ámbitos sociales y políticos. "El objetivo de ELA es impulsar la militancia en sentido amplio, más allá de los centros de trabajo", han añadido.

En el ámbito laboral, ELA subraya que la clase trabajadora está generando "más riqueza que nunca" y que los beneficios empresariales "crecen año tras año", pero "las rentas de trabajo están perdiendo peso en el reparto de la riqueza y se están extendiendo las desigualdades y la pobreza".

Por ello, para dar la vuelta a esta tendencia, ELA seguirá luchando para obtener "incrementos salariales superiores al IPC y por la reducción de jornada". "En ese empeño será imprescindible la participación, organización, movilización y las huelgas cuando sean necesarias".

PONENCIA

En la ponencia que se debatirá en el Congreso, ELA denuncia que, ante la "erosión y el vaciado" que está sufriendo el autogobierno en Euskadi y Navarra, las instituciones vascas están dando "una respuesta muy débil".

Para el sindicato, es fundamental incluir en el debate el ámbito vasco de relaciones laborales, el estatus del euskera, el reconocimiento nacional y el derecho a decidir. Para ello serán ineludibles la participación de la sociedad civil y una movilización social "potente".

Asimismo, en la presentación del XVI Congreso, ELA se ha reafirmado en su voluntad de seguir siendo "referente para la clase trabajadora de Euskal Herria y una esperanza para quienes están en peor situación"

DECLARACIÓN DE PRINCIPIO

Además, según han explicado, el sindicato aprovechará la ocasión para actualizar los principios aprobados en el III Congreso de 1976, que tuvo lugar en Eibar.

En estos renovados principios se incide en que, juntos, "haciendo sindicato", pueden transformar el "presente y abrir caminos de futuro". "Trabajar por una Euskal Herria soberana, feminista, euskaldun, socialista, diversa y solidaria no sólo es nuestra aspiración, sino también una fuente de esperanza y una invitación permanente al compromiso y la movilización colectiva", ha remarcado el sindicato.