Interinos de Baleares, contrarios al acuerdo del Gobierno, ERC y PNV para reducir la temporalidad en administraciones

PALMA, 12 Nov. (EUROPA PRESS) -

La Coordinadora de Interinos y Temporales de Baleares --integrada por los sindicatos SINTTA-CAIB, ATAP, CGT y SIDIB-- ha manifestado su "total disconformidad" con las medidas pactadas entre el Gobierno central, ERC y PNV para reducir la temporalidad en administraciones públicas.

Según ha informado la Coordinadora de Interinos y Temporales de Baleares este viernes en nota de prensa, los interinos y temporales de las Islas son totalmente contrarios a las medidas anunciadas por el Gobierno para reducir la temporalidad en las administraciones públicas, que consiste en un concurso de méritos para las plazas
que se encuentren vacantes con anterioridad al 1 de enero de 2016.

Para la Coordinadora, pese a que se ha rebajado de 10 a cinco años los años que la Ministra Montero anunció en julio, cuándo se aprobó el Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, "se continúa vulnerando la Directiva europea" que se pretende transponer al derecho español.

Los dos principales motivos que ha argumentado son, por un lado, que el concurso de méritos se plantea como "un proceso abierto en el que podrán participar quienes no son víctimas del abuso que se pretende sancionar" y, por otro, que "el límite en los cinco años también infringe la doctrina recogida en el Tribunal de Justicia de la Unión Europea".

La Coordinadora también ha lamentado que "pese a que se está tramitando la norma española que pretende poner fin al abuso en la contratación temporal por parte de las administraciones públicas de España, las oposiciones y concursos de traslados siguen ejecutándose, sin excluir las plazas ocupadas por personal en abuso, como sucede especialmente en Baleares".

En esta línea, ha recordado el hecho que "el Ayuntamiento de Palma convocó este pasado verano todos los procesos selectivos que tenía pendientes, los Servicios Generales de la Comunidad el pasado 1 de noviembre convocaron un concurso de traslados con casi 2.000 plazas y la Conselleria de Educación anunció recientemente que llevará a cabo oposiciones anuales hasta 2024 con un total de 3.527 plazas".

Además, ha señalado que la consellera de Presidencia, Función Pública e Igualdad, Mercedes Garrido, "tiene pendiente desde el mes de septiembre presentar el informe que determina las plazas en abuso
que tienen las administraciones en Baleares, aprobado en sede
parlamentaria el pasado mes de febrero".

Por todo ello, ha la Coordinadora de Interinos y temporales de Baleares ha advertido que "en los próximos meses se asistirá a
cientos de ceses de trabajadores públicos en abuso de la contratación
temporal" por parte de las administraciones públicas, para lo que la solución que establezca la ley "llegará tarde".

"La única opción válida para dicho personal, es la estabilidad", ha aseverado y ha añadido que "seguirán luchando por sus derechos laborales, hasta que se vean atendidas las peticiones del colectivo, por seguridad jurídica, por la calidad de los servicios públicos y para evitar la judicialización de este asunto".

Por ello, ha concluido, una representación de estos trabajadores
se desplazará la próxima semana a Bruselas para mantener diferentes reuniones de alto nivel para advertir que el Gobierno español "vulnera el derecho europeo" en materia laboral con los trabajadores públicos.