El Ayuntamiento abre plazo para solicitudes de proyectos sociales de empleo e integración en Villaverde

MADRID 13 Jun. (EUROPA PRESS) -

El Ayuntamiento de Madrid ha abierto el plazo para firmar convenios de colaboración con proyectos sociales de empleo e integración en Villaverde. Las iniciativas seleccionadas dispondrán de un espacio de trabajo en el nuevo Centro para el Empleo y la Economía Social de Villaverde, que entrará en funcionamiento después del verano en el Paseo de Alberto Palacios.

El delegado de Economía y Hacienda, Carlos Sánchez Mato, y el concejal-presidente de Villaverde, Guillermo Zapata, han presentado este martes la iniciativa al ser la Junta Municipal la que suscribirá convenios de colaboración con las entidades seleccionadas.

El objetivo principal de la iniciativa es la intervención social en situaciones de riesgo con población vulnerable mediante la promoción de la inserción sociolaboral a través de perspectivas de equidad e igualdad de oportunidades que incida en la revitalización del distrito.

Zapata ha detallado que las propuestas seleccionadas dispondrán de un espacio de trabajo en el Paseo de Alberto Palacios, que pretende ser lanzadera o incubadora de actuaciones de dinamización del tejido económico y social del distrito en diversos ámbitos y sectores. En sus instalaciones también desarrollarán su actividad diferentes servicios municipales, como el proyecto MARES y el programa de Apoyo Socioeducativo y Prelaboral de Adolescentes (ASPA).

Carlos Sánchez Mato ha recalcado la importancia de la economía social como fuente de creación de empleo estable y no precario, que ha demostrado mayor fortaleza ante la crisis. "Es una apuesta claramente ganadora para la ciudad de Madrid", ha señalado tras apuntar a MARES como proyecto ambicioso en esta materia.

Desde mañana miércoles, con la publicación en el Boletín Oficial del Ayuntamiento de Madrid, se abre el plazo de un mes para la presentación de solicitudes. La comisión de valoración de proyectos evaluará la experiencia de la entidad en promoción de la inserción sociolaboral, los aspectos innovadores de la intervención, así como las buenas prácticas y las estrategias propuestas para lograr los objetivos.

El convenio de colaboración con las entidades seleccionadas tendrá una duración de dos años, prorrogables por otros dos hasta un máximo de cuatro.