Más de 330 personas han recibido formación en competencias tecnológicas con el Plan de Talento Digital

Cuenta con un compromiso de inserción laboral de al menos el 60% de los alumnos que finalicen los cursos

MADRID, 20 Ago. (EUROPA PRESS) -

La Comunidad de Madrid ya ha formado en competencias tecnológicas a más de 330 personas con el Plan de Talento Digital, una incitativa que arrancó el pasado mes de mayo y que ofrece una veintena de cursos dirigidos a desempleados y trabajadores ocupados que buscan su recualificación profesional.

La consejera de Economía, Hacienda y Empleo, Rocío Albert, ha visitado este martes la empresa Experis, en la capital, donde se imparte el curso Contabilidad Financiera S/4HANA, en el que cerca de 20 alumnos aprenden a utilizar esta herramienta especializada de la multinacional SAP.

"Estas enseñanzas servirán para mejorar la capacidad profesional de quienes lo necesitan y demandan y para conseguir que las empresas sigan encontrando en la región el talento y la cualificación necesaria para seguir creando oportunidades de empleo", ha subrayado a los medios de comunicación.

Albert ha recordado que el Gobierno regional invertirá en los próximos dos años más de 20 millones de euros en este Plan, que se prevé beneficie a cerca de 10.000 personas a lo largo de ese periodo. "Esperamos que a finales de octubre cerca de 3.000 personas se hayan formado con esta iniciativa y 10.000 en 2025", ha detallado.

CONVENIOS DE COLABORACIÓN

Asimismo, ha indicado que el pasado febrero se suscribió convenios de colaboración con cuatro grandes compañías tecnológicas (Amazon, Microsoft, Oracle y SAP). Los participantes pueden acceder, sin coste alguno, a cursos especializados como el de Administrador de sistemas Cloud Azure, Arquitecto de soluciones en la nube AWS o el de Desarrollador Oracle SQL-PL/SQL, entre otros.

Este programa cuenta con un compromiso de inserción laboral de al menos el 60% de las personas que obtienen la certificación del fabricante correspondiente, de los el 25% han de ser desempleados al inicio de la formación.

Desde la Consejería de Economía han destacado que el desarrollo del Plan de Talento Digital ha sido reconocido con la entrega de un galardón a la Comunidad de Madrid por parte de la 'Skills to Jobs Tech Alliance' el pasado 5 de junio en el marco de AWS Summit, que distingue la labor del Ejecutivo autonómico para "reducir la brecha de conocimientos digitales en la región".