Más de 10.000 empleados de CaixaBank y Fundación Bancaria 'la Caixa' se movilizan como voluntarios en la Semana Social

MURCIA, 10 Feb. (EUROPA PRESS) -

Más de 10.000 empleados de CaixaBank y sus filiales, la Fundación Bancaria 'la Caixa' y CriteriaCaixa se han adherido a la Semana Social, impulsada por CaixaBank, para conocer de primera mano el trabajo que realizan las entidades locales vinculadas a la Obra Social. En la Región de Murcia se han adherido 180 empleados, que tomarán parte en alguna de las 204 actividades propuestas por 37 entidades sociales locales.

La Semana Social se llevará a cabo entre los días 11 y 19 de febrero en el conjunto de España. Durante estos nueve días, uno de cada tres empleados de CaixaBank, la Fundación Bancaria 'la Caixa' y CriteriaCaixa participarán, de forma voluntaria, en algunas de las más de 5.000 actividades que cerca de 1.500 entidades sociales han puesto a su disposición en todas las provincias de España.

En concreto, en la Región de Murcia se han adherido 180 empleados, que tomarán parte en alguna de las 204 actividades propuestas por 37 entidades sociales locales.

El presidente de la Fundación Bancaria 'la Caixa', Isidro Fainé, ha explicado que "un voluntario es una persona que desea ayudar con todas sus fuerzas a quienes más lo necesitan. Y lo hace con tenacidad y constancia, movido por un motor esencial: el amor por los demás. Una dedicación generosa que no está atada a la obligación o al deber. Los más de 10.000 empleados que harán posible la Semana Social cuentan con todo mi apoyo y admiración. Su ejemplo nos inspira para seguir engrandeciendo el compromiso social de la entidad".

El presidente de CaixaBank, Jordi Gual, sostuvo que CaixaBank "no sería hoy lo que es si nuestra actividad financiera no estuviera acompañada por la Obra Social. Nuestra entidad es heredera de la reputación centenaria de 'la Caixa' y, por ello, somos un banco con vocación social que tiene como valores intrínsecos la calidad, la confianza y el compromiso con el desarrollo socioeconómico de las personas y el territorio". Para Gual, "el fuerte compromiso social de CaixaBank es un signo de identidad único, irrenunciable y muy difícil de imitar".

Por ello, la Obra Social 'la Caixa' distribuye a través de las oficinas de CaixaBank una partida económica que, en 2016, fue de 44,3 millones de euros que sirvieron para impulsar 13.000 proyectos locales.

Gonzalo Gortázar, consejero delegado de CaixaBank, considera que "la Semana Social es una iniciativa solidaria que se lleva a cabo gracias a la vocación social de CaixaBank y de sus empleados, que contribuyen de forma desinteresada con las entidades sociales de sus barrios y pueblos".

En palabras del director general de la Fundación Bancaria "la Caixa", Jaume Giró, "no me cansaré de agradecer la tarea anónima y desinteresada de los voluntarios de 'la Caixa', los mejores embajadores de los valores y del compromiso social de la entidad. Todos los empleados, a título individual y colectivo, nos debemos a estas personas que dedican su tiempo libre a ayudar a quienes más lo necesitan. Son la punta de lanza para la construcción de una sociedad más justa. Reconocer e incentivar su labor nos hace partícipes de este afán".